গরপ অনশলন সশন পরকলপন Quiz

1. গ্রুপ অনুশীলন সেশনের প্রধান লক্ষ্য কি?

• সঙ্গীতের ম্যাসেজ এবং জল চিকিত্সার মাধ্যমে চাপ মুক্তি এবং শিথিলতা প্রচার করা।
• দলগত খেলাধুলার মাধ্যমে সামাজিক সম্পর্ক উন্নত করা।
• মনস্তাত্ত্বিক পরামর্শ দেওয়ার জন্য যোগাযোগ তৈরি করা।
• মনোযোগ বৃদ্ধি করতে আলোচনা সেশন পরিচালনা করা।

2. দলের মধ্যে সহযোগিতা বাড়াতে কীভাবে অনুশীলন করা হয়?

• দলে সমন্বয় বৃদ্ধি
• দলে প্রতিযোগিতা সৃষ্টি
• দলে বিভক্তি তৈরি
• দলে সন্দেহ বৃদ্ধি

3. ক্রিকেট প্রশিক্ষণ সেশনে কৌশলগত পরিকল্পনার গুরুত্ব কতটা?

• কৌশলগত পরিকল্পনা অলরেডি অনুশীলনের সময় উৎপন্ন হয়।
• এই প্রশিক্ষণ সেশনে কৌশলগত পরিকল্পনার প্রয়োজন হয় না।
• ক্রিকেট প্রশিক্ষণ সেশন মোটেও গুরুত্বপূর্ণ নয়।
• ক্রিকেট প্রশিক্ষণ সেশনে কৌশলগত পরিকল্পনার গুরুত্ব অপরিসীম।

4. গোষ্ঠী অনুশীলনের সময় প্রধান কৌশলগুলি কি কি?

• সংগীত ম্যালাস এবং জল থেরাপির মাধ্যমে চাপ মুক্তি প্রদানের উদ্দেশ্যে।
• নতুন সঙ্গীত রচনা করা।
• সামাজিক অনুষ্ঠানগুলিতে অংশগ্রহণ করা।
• সঠিক খাদ্যগ্রহণ এবং শরীরচর্চা।

5. ক্রিকেটে গোষ্ঠী অনুশীলনে অংশ নেওয়ার সুবিধা কী?

• প্রতিযোগিতার জন্য খেলা তৈরি করা
• খেলোয়াড়দের মধ্যে সমন্বয় বাড়ানো
• ব্যক্তিগত কৌশল উন্নত করা
• বিস্তৃত প্রশিক্ষণ প্রদান করা

6. একটি সফল গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনের জন্য কী প্রস্তুতি নিতে হয়?

• সেশনটির জন্য প্রস্তুতি নেওয়া এবং সঠিক পরিবেশ তৈরি করা।
• প্রস্তুতি না নেওয়া এবং অন্যদের উপর নির্ভর করা।
• শুধুমাত্র পুলে ফোটার ব্যবহার করা।
• শুধুমাত্র সংগীত বাজানো এবং অপেক্ষা করা।

7. দলের সদস্যদের মধ্যে আন্তঃসম্পর্ক বৃদ্ধি করতে কীভাবে অনুশীলন করতে হয়?

• একাকীত্ব থেকে দূরে থাকা
• দলবদ্ধ কার্যকলাপের মাধ্যমে সম্পর্ক স্থাপন
• প্রতিযোগিতার মাধ্যমে সম্পর্ক তৈরি করা
• বিরোধের মাধ্যমে সম্পর্ক বাড়ানো

8. গোষ্ঠী অনুশীলনে সাধারণত কী ধরনের কার্যকলাপ অন্তর্ভুক্ত থাকে?

• যোগব্যায়ামের জন্য শারীরিক অনুশীলন
• গানের মালিশ দ্বারা শান্তি ও চাপ মুক্তির জন্য কার্যকলাপ
• রান্না শেখার জন্য গোষ্ঠী আলোচনা
• প্রকল্প পরিচালনার জন্য দলবদ্ধ কাজের কার্যকলাপ

9. ক্রিকেট প্রশিক্ষণে নিজেদের মধ্যে প্রতিযোগিতা কেমন ভূমিকা রাখে?

• এটি তাদের আত্মবিশ্বাস বৃদ্ধি করে।
• এটি দলের মধ্যে ঝগড়া সৃষ্টি করে।
• এটি খেলোয়াড়দের মধ্যে অশান্তি তৈরি করে।
• এটি খেলাধুলার মান বাড়ায়।

10. দলের মধ্যে যোগাযোগ বৃদ্ধি করতে কীভাবে অনুশীলন করা সম্ভব?

• দলের মধ্যে যোগাযোগ বৃদ্ধি করতে প্রতিযোগিতা আয়োজন করা যেতে পারে।
• দলের মধ্যে যোগাযোগ বৃদ্ধি করতে কঠোর প্রশিক্ষণ কার্যক্রম করা যেতে পারে।
• দলের মধ্যে যোগাযোগ বৃদ্ধি করতে বাক্য লেখার প্রতিযোগিতা করা যেতে পারে।
• দলের মধ্যে যোগাযোগ বৃদ্ধি করতে সঙ্গীত জনিত মেডিটেশন করা যেতে পারে।

11. কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি করার সময় কী বিষয়গুলোকে বিবেচনায় নেওয়া উচিত?

• অভ্যন্তরীণ উদ্দেশ্য ও লক্ষ্যগুলি নির্ধারণ করা
• কাজের সঠিক তালিকা তৈরি করা
• বাজেট প্রস্তুত করা
• একটি সুনির্দিষ্ট স্থান নির্বাচন করা

12. গোষ্ঠী অনুশীলনে নেতৃবৃন্দের ভূমিকা কি?

• গোষ্ঠীর কার্যক্রমে শিক্ষার নতুন উপায় গ্রহণ।
• গোষ্ঠীর কার্যক্রমে নেতৃবৃন্দের সংগীত পরিবেশন।
• গোষ্ঠীর কার্যক্রমে স্বচ্ছন্দতা ও চাপ মুক্তির জন্য উদ্যোগ গ্রহণ।
• গোষ্ঠীর কার্যক্রমে চূড়ান্ত প্রতিযোগিতার আয়োজন।

13. ক্রিকেটে গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনকে কীভাবে কার্যকরী করা যায়?

• গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনকে প্রতিযোগিতামূলক অনুষ্ঠানে রূপান্তর করা হয়।
• গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনকে শুধুমাত্র ব্যক্তিগত অভ্যাস হিসাবে নেওয়া হয়।
• গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনকে সঙ্গীতের মাধ্যমে তাদের মনোযোগ বাড়ানো যায়।
• গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনকে কার্যকরী করতে সমন্বয়মূলক ক্যাম্পেইন চালানো হয়।

14. দলের সদস্যদের মধ্যে বিশ্বাস স্থাপন করার উপায় কী?

• সমস্যা এড়িয়ে যাওয়া
• সদস্যদের মধ্যে প্রতিযোগিতা সৃষ্টি করা
• একে অপরকে অবহেলা করা
• দলের মধ্যে খোলামেলা আলোচনা করা

15. প্রশিক্ষণ সেশনে রোল প্লেয়িং কিভাবে কাজে লাগে?

• প্রশিক্ষণ সেশনে অভ্যস্ত হওয়ার জন্য সময় নষ্ট হয়
• প্রশিক্ষণ সেশনে কেবল বিনোদন দেওয়া হয়
• প্রশিক্ষণ সেশনে যোগাযোগের দক্ষতা উন্নয়নে সহায়তা করে
• প্রশিক্ষণ সেশনে শুধুমাত্র বিতর্ক করা হয়

16. কিভাবে অনুশীলনে সদস্যদের মধ্যে প্রতিযোগিতামূলক মনোভাব তৈরি হয়?

• সদস্যরা একসঙ্গে কাজ করায় সহযোগিতার মনোভাব তৈরি হয়।
• সদস্যদের মধ্যে 경쟁ের মনোভাব তৈরি হয় তাদের পারফরমেন্সের প্রতি একে অপরের উৎসাহ দেওয়ার কারণে।
• সদস্যদের মধ্যে প্রতিযোগিতার অভাব রয়েছে একে অপরের প্রতি শ্রদ্ধাবোধের জন্য।
• সদস্যদের সম্পর্কের উন্নতি হয় যেহেতু তারা একে অপরকে সমর্থন করে।

17. সেশন শেষে দলের সদস্যদেরকে কোথায় যাবার প্রয়োজন হয়?

• অফিসে পৌঁছানো
• ফুটবল খেলতে যাওয়া
• অনুষ্ঠানে যোগদান
• বাড়িতে ফিরে যাওয়া

18. গোত্রগত কৌশলগত পরিকল্পনার জটিলতা কি?

• পরিকল্পনার খাদ্য অপচয়।
• পরিকল্পনার সাফল্য গুরুত্ব।
• পরিকল্পনার জটিলতা বৃদ্ধি।
• দলের সমন্বয় সহযোগিতা।

19. ক্রিকেট প্রশিক্ষণে সাফল্যের আসল মানে কি?

• প্রতিযোগিতামূলক মনোভাব গঠন
• শরীরের শক্তি বাড়ানো
• এককভাবে পরিবেশন করা
• খেলাধুলার মাধ্যমে মানসিক স্বস্তি অর্জন

20. কিছুনা কীভাবে গোষ্ঠী অনুশীলনের পরে সদস্যদের আত্মবিশ্বাস বাড়ে?

• সদস্যদের আত্মবিশ্বাস অন্যদের উপর নির্ভর করে।
• সদস্যদের আত্মবিশ্বাস বৃদ্ধি পায়।
• সদস্যদের আত্মবিশ্বাস কমে যায়।
• সদস্যদের আত্মবিশ্বাস স্থির থাকে।

21. দলগত কৌশলগত পরিকল্পনার মধ্যে সেরা প্রথা কি?

• শারীরিক ক্ষমতা বৃদ্ধি করা
• বোর্ড মিটিং করা
• দলের অংশগ্রহণের গুরুত্ব বাড়ানো
• অনুশীলনের সংখ্যা বাড়ানো

22. গোষ্ঠী অনুশীলনের সময় চূড়ান্ত লক্ষ্য কী হতে পারে?

• গোষ্ঠী আলোচনা কার্যক্রম
• গোষ্ঠী সদস্যের পরিচিতি
• গোষ্ঠীগত চাপমুক্তি অর্জন
• গোষ্ঠী নির্মাণের পরিকল্পনা

23. অনুশীলন সেশনে কি ধরনের পর্যালোচনা করা হয়?

• পুষ্টির অভ্যাস আলোচনা
• সাহিত্য নিয়ে বই পড়া
• সঙ্গীতে চাপ হ্রাস করা
• খেলা নিয়ে কৌশল তৈরি

24. দলের সদস্যদের মধ্যে দায়িত্ব ভাগাভাগির গুরুত্ব কি?

• দায়িত্ব ভাগাভাগি সদস্যদের মধ্যে প্রতিযোগিতা বাড়ায়।
• দায়িত্ব ভাগাভাগি অকার্যকর পরিকল্পনা তৈরি করে।
• দায়িত্ব ভাগাভাগি দলের মধ্যে বিভাজন সৃষ্টি করে।
• দায়িত্ব ভাগাভাগি সদস্যদের মধ্যে সহযোগিতা বাড়ায়।

25. গ্রুপ অনুশীলনে সময় সঠিকভাবে কোনও ভূমিকা নেয় কি?

• গ্রুপ অনুশীলনে সময় কার্যকরী নয়
• গ্রুপ অনুশীলনে সময় সঠিকভাবে ভূমিকা নেয়
• গ্রুপ অনুশীলনে সময় সহায়তা প্রয়োজন
• গ্রুপ অনুশীলনে সময় কোনো ভূমিকা নেয় না

26. ক্রীড়া প্রশিক্ষণে গোষ্ঠীর সৃজনশীলতা কিভাবে উস্কে দেওয়া যায়?

• প্রতিযোগিতামূলক অনুষ্ঠান তৈরি করা
• অকারণ চাপ সৃষ্টি করা
• গোষ্ঠীর সমন্বয় বৃদ্ধি করা
• একক প্রশিক্ষণ নির্ভর হওয়া

27. কি কারণে গোষ্ঠী অনুশীলন কাঠামোবদ্ধ হওয়া উচিত?

• গোষ্ঠী অনুশীলন মানসিক চাপ বাড়ায়।
• গোষ্ঠী অংশগ্রহণ ফলপ্রসূ নয়।
• গোষ্ঠী অংশগ্রহণ চিকিৎসার কার্যকারিতা বাড়ায়।
• গোষ্ঠী অনুশীলন সময় নষ্ট করে।

28. গোষ্ঠী অনুশীলন সেশনগুলিতে নেতৃবৃন্দ কতটুকু ভূমিকা রাখতে পারে?

• নেতৃবৃন্দ গোষ্ঠী অনুশীলনে সমর্থন ও নির্দেশনা প্রদান করে।
• নেতৃবৃন্দ নির্ধারিত সময়ে ভ্রমণে যায়।
• নেতৃবৃন্দ ব্যক্তিগত সমস্যার সমাধানে সহায়তা করে।
• নেতৃবৃন্দ শুধুমাত্র পর্যবেক্ষণের জন্য উপস্থিত থাকে।

29. ক্রিকেট প্রশিক্ষণে দলের মধ্যে একত্রীকরণের গুরুত্ব কতটা?

• দলের মধ্যে চাপ সৃষ্টি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।
• দলের মধ্যে বিচ্ছিন্নতা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।
• দলের মধ্যে একত্রীকরণ অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।
• দলের মধ্যে প্রতিযোগিতা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।

30. কোন পদ্ধতিতে দলীয় কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি করা যায়?

• একক কৌশল নির্ধারণ
• শুধুমাত্র ব্যক্তিগত লক্ষ্য নির্ধারণ
• দলীয় আলোচনা এবং পরিকল্পনা
• তাত্ক্ষণিক সাফল্যের উপর মনোযোগ দেওয়া